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思维体系

公司治理(Corporate Governance)是一套制度、规则和流程体系,旨在协调股东、董事会、管理层、员工及其他利益相关方(如客户、供应商、政府等)之间的权责关系。


其核心目标是通过权力制衡、透明决策和有效监督,确保公司科学决策、防范风险,实现企业价值最大化


它为实现股东的利益为存在,解决如下三组关系:与德才兼备的人与团队的信任关系而诞生。

  • 股东作为一个整体和公司管理机构 --董事会之间的关系

  • 控制性股东和中小股东之间的关系

  • 公司控制人(不论董事还是股东)和公司其他利益相关者(银行、员工、供应商和顾客等)之间的关系 P3

良好的公司治理是企业可持续发展的基石,也是现代经济中“信任资本”的关键来源。

何为公司治理?


⚖️ 中国大陆公司治理准则(可参考)


《上市公司治理准则》:要求设立独董、强化内控。


国企改革:强调“混改”中引入战略投资者,优化董事会结构。


科技企业:如阿里、腾讯通过“同股不同权”平衡创始人与资本。

中外公司治理对比


⚖️ 国际公司治理准则(可参考)


OECD 公司治理原则


上市公司治理守则(如香港交易所)


SOX法案(美国萨班斯-奥克斯利法案)

                       因热爱而用心,因上心而不懈探索前进


李昀静 过35年专业积累,融合东西方学习与实践经验

FCCA 资深特许公认会计师|中国会计师|暨大会计学

MBA 财务金融(英国全日制)|MBA 决策管理

  


16 年专注于

• 股权架构设计与公司治理

• 关键成功因素(CSFs)设定与

   信息流建设

• 成本优化与可持续发展战略

李昀静 过35年专业积累,融合东西方学习与实践经验

FCCA 资深特许公认会计师|中国会计师

MBA 财务金融(英国全日制)|MBA 决策管理
16 年专注于:
• 股权架构设计与公司治理
• 关键成功因素(CSFs)设定与信息流建设
• 成本优化与可持续发展战略
因热爱而用心,因上心而不懈探索前进